Partenariats internationaux

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Partenariats internationaux

Collèges et instituts Canada (CICan) est un ardent défenseur de l’éducation, de la formation et de l’innovation sur la scène internationale. À titre de porte-parole national et international des collèges et des instituts canadiens, nous facilitons le dialogue entre les établissements canadiens et ceux des pays en développement pour contribuer à la transformation de leurs systèmes d’éducation. Grâce à nos 11 bureaux internationaux qui assurent la présence de CICan dans 29 pays, nous travaillons de concert avec les gouvernements, les employeurs, les organismes multilatéraux et les établissements d’enseignement pour assurer l’accès des étudiants à une formation avancée et pertinente qui mène à l’emploi.

Bureaux de CICan à travers le monde

3 pays en Afrique

Plus de 30 partenariats sont prévus pour de nouveaux programmes au Mozambique, au Sénégal et en Tanzanie

12 pays des Caraïbes

16 partenariats impliquant 15 collèges caraïbes et 18 collèges canadiens; 16 programmes FPET nouveaux ou renouvelés

3 pays en Amérique latine

19 partenariats impliquant 16 collèges andins (7 en Bolivie, 4 en Colombie, 8 au Pérou) et 22 collèges canadiens

theworld
3000
employeurs et entrepreneurs, notamment, des entreprises canadiennes travaillent en collaboration avec les membres de CICan afin d’élaborer des programmes de développement des compétences axés sur la demande et fournir des possibilités de stage aux diplômés
700
enseignants mieux outillés pour fournir une formation pratique pour que les diplômés soient prêts à l’emploi et puissent s’intégrer immédiatement au marché du travail
54
programmes élaborés ou révisés dans les secteurs de l’exploitation minière, de la construction, des bâtiments et des travaux publics, de l’agriculture et de la transformation des aliments, de la pêche, de la gestion maritime et portuaire et du tourisme
2424
étudiants formés ou actuellement inscrits aux programmes de certificat ou de diplôme
41
instituts techniques et professionnels offrent de nouveaux programmes et services afin de répondre aux besoins des étudiants, des employeurs et des collectivités
19
organismes d’employeurs et syndicats nationaux impliqués dans le secteur de l’éducation pour répondre aux besoins en développement des compétences
174
gestionnaires aux compétences avancées en leadership et une approche plus entrepreneuriale à la gestion
250
représentants gouvernementaux dont les compétences améliorées facilitent l’engagement de l’industrie pour répondre aux besoins en formation du pays
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